Netwerkbijeenkomst 24 januari 2023
Locatie, Ossenkamp 8 Zwolle
Gastheer, Landstede MBO Zwolle/ Coelingh Opleidingen
Avondvoorzitter, Dennis Coelingh & Mieke Evers

18:30 uur ontvangst, aftrap 19:00 uur.

Dhr. GertJan Bervoets, teamleider Landstede opent en heet u namens Landstede MBO en Coelingh Opleidingen van harte welkom op deze mooie opleidingslocatie.

Aanwezig waren 42 man/vrouw, in samenstelling van management en directie, alsmede de BPV begeleiders van een aantal bedrijven uit de diverse regio’s.
We zij trots op deze samenstelling.

De agenda is gepresenteerd en daarna de voorstelronde

We hebben een korte voorstelronde gedaan en ieder heeft zichzelf en zijn bedrijf kort kunnen weergeven.

We hebben teruggekeken naar de afgelopen maanden, na de laatste bijeenkomst waar er een vraag kwam voor een besloten omgeving en die is gefacilieerd. Inmiddels zitten er 55 bedrijven op, sommigen hebben het logo nog niet aangeleverd, maar de samenstelling is nu van klein, MKB tot aan de grotere landelijke spelers. Er is geconcludeerd dat er geen notificatie naar de platformleden gaat als er een bericht of vraag geplaatst wordt en dat wordt zsm aangepakt. Er is inmiddels een opdracht aan een ICT bedrijf gegeven dit op te lossen.

Vastgesteld is wel dat er diverse samenwerkingen uit het netwerk zijn gekomen die er voorheen nog niet waren en dat is fijn. Dan werkt het platform op het punt waar het voor nodig is. De techniek wordt aangepast door het bedrijf Indiv-Solutions uit Emmen.

Michael Rijers heeft een presentatie verzorgd over het buitenschools leren en waar we naar op zoek zijn. De samenwerking, de praktijk en de leerlijnen waar we aan werken.

Tamara Coelingh heeft zich voorgesteld binnen het platform als de nieuwe directier-eigenaar van Coelingh Opleidingen en dat zij alle schriftelijke correspondentie gaat verzorgen naar een ieder. Mail, offertes, facturatie en dergelijke zal voortaan via haar komen en mail haar op info@kennis-kunde.nl en Dennis houd zich voornamelijk bezig met de uitvoering van het geheel. ( de operatie)

Na de pauze zijn de groepen opgesplitst en hebben we alle BPV medewerkers mee laten gaan met Gerard vd Vondevoort en Michael Rijers. Deze hebben een separate presentatie verzorgd over de inhoud van BPV, de digitalisering van het werkboek, de vereisten vanaf school en vanaf de bedrijven en de ondersteuning die wij als Landstede kunnen bieden.

We hebben u gevraagd of dit netwerk het nu is. Kunnen we dit nu zien als een exclusieve netwerkgroep? Bied het platform ondersteuning hierin? En als er er op- of aanmerkingen zijn dan horen we het graag als opbouwende feedback. Waar zaken aangepast kunnen worden ten voordele van het online platform, zullen we dat doen. De vraag over het exclusieve is gesteld en de vraag om daar over na te denken.
We hebben de voordelen besproken, het zakelijk bestuiven met respect van elkaar en elkaar beter weten te vinden. Daarnaast missen we nu de ZZP markt volledig en dat was voorheen de vraag. Het is een ND platform geworden. Binnen het platform zitten al wat voordelen, maar ook een opleidingsagenda waarin je als lid je financieel voordeel kunt halen. Scholing kost hier minder en de data door het land staan vermeld. Ook als je maar 1 of 2 man wilt scholen kan je aanhaken bij een groep en zodoende toch opleiden.  Alles is vindbaar op https://kennis-kunde.nl

Binnen Landstede veilig & Beschermd bieden we de MBO opleidingen in MBO2 beveiliger, MBO3 beveiliger, MBO4 leidinggeven waarbij we modulaire instroom bieden en u beter bediend bent. Daarnaast bied Coelingh Opleidingen een diversiteit aan trainingen door heel Nederland. Wilt u trainingen op uw locatie, dan kan dat verzorgd worden.

Mieke Evers heeft de veranderingen binnen de opleiding en examineringen met u doorgenomen. Deze opleiding is flink veranderd en tevens vraagt het het nodige van het bedrijf. Heeft u ondersteuning nodig, in de vorm van training of bijpraten van uw praktijkopleiders, dan horen we u graag. Waar mogelijk helpen we u.
Binnen de Mbo3 opleiding zoeken we naar BPV adressen waar de deelnemer reguliere diensten draait en wekelijks kan werken aan zijn coördinerende gedeelte. Ook moet hij/zij kunnen werken aan de opdrachten.

De keuzedelen heeft Mieke u voorgelegd. Een MBO niveau 2 opleiding moet 2 keuzedelen aanbieden en een niveau 3 opleiding 3. De diverse keuzedelen die we hebben zijn aan u voorgelegd en we kunnen ons voorstellen dat u specifieke wensen heeft.  Ook zijn er mogelijkheden om in voorkomende gevallen mee te werken aan de ontwikkeling.

De hebben binnen school de ambitie om een raad van advies op te tuigen. Inhoudelijk betekend dat een delegatie vanuit de markt 2 keer per jaar vergaderd over de praktische invulling en waar wense, kansen en mogelijkheden liggen. Binnen de marges is dit mogelijk en we hebben u daarbij nodig. Een aantal van u heeft zich aangemeld en binnenkort starten we hierover gesprekken.

Na installatie van de raad van advies binnen Landstede Mbo stellen we de raad graag aan u voor!

Tijdens de discussies die gevoerd zijn, was wel de grote gemene deler dat we moeten kijken hoe we het vak van particulier beveiliger weer aantrekkelijk kunnen maken. Landelijk binnen alle BOL opleidingen lopen de inschrijvingen met procenten terug en dat is een zorg. Daarnaast is er groei binnen de scholingstrajecten voor volwassenen te zien.
De zorg was wel gedeeld en we hebben afgesproken dat we het komend overleg dit als hoofdonderwerp zullen laten terugkomen.

Mooie wetenschap is wel dat veel van u BBL leerlingen laat inschrijven , waarvoor dank!

https://kennis-kunde.nl
Namens  directie en management van Landstede MBO en Coelingh Opleidingen willen we jullie allen weer danken voor de aanwezigheid en inbreng en de nieuwe bijeenkomst zal eind mei of begin juni 2023 zijn. Datum en locatie volgen z.s.m.

Warme groet

Namens beide directies

Dennis Coelingh & Mieke Evers